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关于劳动合同被确认无效 但劳动者已付出劳动的 用人单位向劳动者支付劳动报酬的数额 应当的视频
本站为大家精心挑选了关于劳动合同被确认无效 但劳动者已付出劳动的 用人单位向劳动者支付劳动报酬的数额 应当的视频,希望大家喜欢。
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劳动合同被确认无效但劳动者已付出劳动的用人单位向劳动者支付劳动报酬的数额应当
劳动合同被确认无效 用人单位可以不支付劳动报酬。 判断题 2 分 a.对 b.错
劳动合同无效 劳动者提供劳动的 是否需要支付工资 按什么标准计算
根据《劳动合同法》 用人单位未及时足额支付劳动报酬的
用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的 应当向劳动者支付
根据《劳动合同法》 用人单位 的 劳动者可以立即解除劳动合同 无需事先告知用人单位
1. 只要有劳动合同 就可以认定劳动者与用人单位之间的劳动关系
劳动合同有效期内 用人单位没有过错的 劳动者不可以辞职 否则要向用人单位支付违约金
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